Julian Giraud
career story
Mijn naam is Julian Giraud en ik ben 35 jaar oud. Ik heb altijd al in een industriële omgeving willen werken en daarom ben ik in 2009 bij Joris Ide Auvergne begonnen. Naast mijn werk breng ik graag tijd door in de natuur en ben ik een groot rugby fan.
Wat is jouw rol bij Joris Ide?
Binnen het Planet Passionate programma vervul ik de functie van assistent productiemanager en omgevingsmanager. Binnen Joris Ide ben ik referentietrainer voor rolbruggen en zelfrijdende heftrucks en neem ik deel aan verschillende projecten in samenwerking met de kwaliteits- en veiligheidsafdeling.
Hoe is je loopbaan bij Joris Ide geëvolueerd?
Ik begon mijn loopbaan op de plooiafdeling aan een machine die onze staalplaten snijdt. Daarna stapte ik over naar de plooibank, het lasstation en de ponsmachine. Door mijn uitgebreide ervaringen en mijn kennis van de productieomgeving kon ik doorgroeien als supervisor binnen de productie. Na een opleidingsperiode, zette ik mijn traject verder tot Assistent Productieverantwoordelijke: de rol die ik vandaag bekleed.
Mijn taken binnen deze functie zijn erg gevarieerd. Ik ben opgeleid om het hoofd van de profileer- en buigwerkplaats te vervangen bij de productieplanning. Ik zorg voor de ontwerpberekening van gebogen profielen, het opstellen van de werkplaatsprocedures, het opvolgen van de 5S-methode (n.v.d.r. Eliminate, Tidy, Clean, Standardize, Respect). Ik ben ook Planet Passionate Manager, ons ontwikkelingsprogramma voor duurzaamheid, met als doel de milieu-impact van onze activiteiten te verminderen.
Kon je makkelijk je weg vinden?
Er heerst hier een zeer sterke teamgeest. Zoals alle nieuwkomers ben ik snel geïntegreerd en heb ik de eerste weken veel bijgeleerd dankzij mijn collega's. En nu is het mijn beurt om kennis door te geven aan de nieuwkomers.
Ik heb mijn vaardigheden en verantwoordelijkheden al vaak kunnen uitbreiden. Het is niet altijd gemakkelijk geweest, maar met voldoende tijd en inspanningen heb ik de voorbije 12 jaar een gestage carrière kunnen uitbouwen. De kans krijgen om intern binnen de groep te evolueren is volgens mij één van de sterke punten van Joris Ide.
Joris Ide is een zeer dynamische en innovatieve werkgever met een langetermijnvisie. Dat zien we terug in het groepsbeleid en de investeringen die de laatste jaren zijn gedaan. Werken voor internationale werkgever biedt medewerker zoals mezelf een grote werkzekerheid met behoud van de sfeer en collegialiteit onderling.
Hoe ziet een typische werkdag eruit voor jou?
Samen met de operators begin ik de werkdag met het overlopen van de werkplaats en de planning. Daarnaast werk ik mijn dagelijkse productietaken en ontferm ik me over de lopende projecten.
Momenteel concentreer ik me op de verbetering van de milieu-impact van onze activiteiten, of het nu gaat om het sorteren van ons afval of het verbruik van verschillende grondstoffen. De manier waarop we bijdragen aan het klimaat is een van de belangrijkste punten om rekening mee te houden bij de modernisering van onze werkmethodes. In het kader van de uitbreiding van de fabriek Joris Ide Auvergne zie ik erop toe dat de milieuvraagstukken een centrale plaats innemen in het project
Wat ik het meest waardeer in mijn job is de diversiteit van de opdrachten. Ik heb de kans om bij te dragen tot talrijke projecten en ik geniet van een uitstekende verstandhouding met al mijn collega's, zowel in de productieomgeving als in de kantoren.
Wat zou je graag nog willen bereiken binnen Joris Ide?
Wat ons het meest motiveert binnen productie is de tevredenheid van onze klanten. Dat maakt de producten en de reputatie van Joris ook zo bekend. We gaan altijd op zoek naar nieuwe manieren om de arbeidsomstandigheden, productkwaliteit en onze milieu-impact te verbeteren. Het is een dagelijkse inspanning, maar zien wat onze klanten bouwen met onze producten maakt het de moeite waard.